Le perfectionnement n’a jamais été aussi very simple
Traditionnellement, apprendre une nouvelle compétence tout en dirigeant une petite entreprise était un processus assez chronophage. Cela impliquait souvent de s’absenter du travail, d’intégrer des cours hebdomadaires à votre emploi du temps, sans parler des coûts supplémentaires liés à la straightforward inscription à un cours. Même pendant les périodes furthermore calmes, ce kind d’investissement n’était tout simplement pas une choice réalisable pour beaucoup.
Heureusement, Web a rendu l’apprentissage de nouvelles compétences incroyablement available. En as well as des ressources que nous avons mises en évidence ci-dessus, il existe des internet sites World wide web entiers dédiés à aider les entreprises et les particuliers à élargir leurs compétences et à accroître leurs connaissances. Des web-sites Web comme Udemy et LinkedIn Discovering proposent une vaste gamme de cours, couvrant tout, de la comptabilité à la conception graphique – tout, en bref, auquel un propriétaire de petite entreprise pourrait un jour avoir besoin de se tourner ! Il existe une combinaison de cours gratuits et payants, dont la plupart ont des aides à l’apprentissage complètes, y compris des leçons vidéo, des quiz et des ressources téléchargeables. Comme pour tous les autres cours en ligne de cet article, vous apprenez à votre rythme et à des moments qui vous conviennent, ce qui signifie que vous n’avez jamais l’impression de devoir choisir entre gérer l’entreprise ou acquérir de nouvelles compétences. Les deux plates-formes proposent également un abonnement d’équipe, ce qui simplifie le processus de perfectionnement dans l’ensemble de votre entreprise et garantit que tout le monde est sur la même longueur d’onde.
Explorer Apprentissage LinkedInoffrant actuellement un mois d’accès gratuit, et Udemyqui proposent une large gamme de cours gratuits et payants.
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